Valoraciones de Grupo CMC

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Ordenar por: Utilidad | Calificación | Fecha
4,0
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Llevo poco pero de momento bien
Analista Programador (Empleado actual) –  Andalucía30 julio 2019
Acabo de entrar y para mi cliente la flexibilidad de horario es muy buena, mejor que la otra tecnológica.
El sueldo lo he podido negociar alto.... algo que también supongo que es gracias al cliente.
Es el mejor cliente en el que he estado y por suerte CMC no parece tener pinta de querer aguarme la fiesta ni mucho menos.
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1,0
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Trabajo de charcutería IT
Técnico de Sistemas (Antiguo empleado) –  Madrid provincia29 enero 2019
Jefe de proyecto pésimo, desconocimiento del producto, objetivos inalcanzables, poca seriedad, lugar de paso no más de tres meses mientras te sale algo en condiciones.
Contras
Bastantes
¿Te ha sido de ayuda esta valoración? 6NoDenunciar
1,0
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Cultura sectaria
Programador Junior (Antiguo empleado) –  Madrid, Madrid11 abril 2018
Los gerentes y jefes de proyecto dejan muchísimo que desear.
Te despiden sin previo aviso bajo el engaño del gerente de que se te está asignando a un nuevo proyecto.

Tipica consultora para ganar experiencia al principio pero no para hacer carrera en serio, las hay mucho mejores.
Pros
Buen ambiente laboral típico del mundo del desarrollo IT
Contras
Gestión no fiable.
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1,0
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Nefastos en gestión, organización y formación
Teleoperadora (Empleado actual) –  Madrid, Caleruega27 abril 2017
Supervisores que no conocen el producto que venden.
Coordinadores que no tienen ni idea de los aplicativos con los que se trabaja. Gritos a empleados. Nada de conciliación laboral y familiar. Cuadrantes cambiantes. En fin, todo muy bonito. Las comisiones fantasma porque llegar a sus objetivos era casi imposible y si llegabas como mucho 10€
El comité de empresa tan sólo para defender sus propias cuestiones.
El sueldo exiguo y tarde.
Lo mejor:los compañeros.
Lo peor: la nula organización y escasa ayuda por parte de los coordinadores y supervisores
Pros
Ninguno
Contras
Sueldo, horarios
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3,0
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Gran volumen de trabajo
Consultor Junior en Gestion de Identidades (Empleado actual) –  Madrid, Madrid16 abril 2016
Mala gestión de recursos humanos.
Mala gestión del planing laboral.
Promesas incumplidas.
Remuneración no acorde a lo aportado.
Pros
-
Contras
-
¿Te ha sido de ayuda esta valoración? 19No 3Denunciar
2,0
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
Un lugar de paso
Programador (Empleado actual) –  Madrid, MD10 septiembre 2015
La típica charcutera de TI.

Respecto de la calidad de vida dependerá de si caes en un buen cliente. Si te toca uno malo, o en un proyecto interno, preparate para echar más horas que un reloj, por supuesto sin que te las paguen.

No tendrás problemas para cobrar, en este sentido son formales, pero no esperes una subida de sueldo o de categoría jamás.
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Puntuación general

2,4
Basado en 11 valoraciones
50
42
34
21
14

Puntuaciones por categoría

2,7Equilibrio vida personal/laboral
2,2Salario/Beneficios contractuales
2,2Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
2,3Gestión
2,6Cultura

Grupo CMC valoraciones por localidad